2.4. Структура бухгалтерского аппарата

К предпосылкам рациональной организации бухгалтерского учета

относятся:

1) четкая структура бухгалтерского аппарата;

2) распределение обязанностей между сотрудниками;

3) схема документооборота;

4) выбор формы бухгалтерского учета;

5) организация рабочего места и др.

Большое внимание уделяется структуре бухгалтерского аппарата.

Под структурой бухгалтерского аппарата понимают его разделение на составные части на основе принципов разделения труда, т. е. специализации работников бухгалтерии (рис. 1).

ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР

Группа учета оплаты труда

Группа учета готовой продукции

Сводная

группа

Рис. 1. Структура бухгалтерского аппарата

На структуру бухгалтерского аппарата влияет численность работников, объем учетных работ, их сложность.

Важным этапом в планировании учетных работ является разработка

должностных инструкций.

Должностные инструкции бухгалтеров разрабатывает главный бухгалтер. После утверждения руководителем организации их передают каждому должностному лицу для исполнения. Таким образом, должностная инструкция – это регламент, который обеспечивает целенаправленность труда работников.