logo
Плани(Скоріш за все ці!!!!!)

Характеристика базового підприємства та його економічних показників.

Розділ 2. Облік додаткової заробітної плати і інших заохочувальних та компенсаційних виплат

    1. Організація обліку додаткової заробітної плати і інших заохочувальних та компенсаційних виплат

    2. Облік особового складу робочого часу та виробітку.

    3. Аналітичний та синтетичний облік нарахування додаткової заробітної плати і інших заохочувальних та компенсаційних виплат.

    4. Моделі прийняття рішень в умовах невизначеності

    5. Прийняття управлінських рішень по раціональному використанню робочого часу та підвищенню заробітної плати.

    6. Особливості обліку додаткової заробітної плати і інших заохочувальних та компенсаційних виплат в умовах використання комп’ютерної техніки.

Розділ 3. Контроль основної заробітної плати