119.Перевірка стану контрольної роботи бухгалтерії на підприємстві.

Послідовність і напрями контролю: 1. Перевірка обґрунтованості планів роботи бухгалтерії і стану їх виконання. У річному плані роботи бухгалтерії передбачають­ся роботи з удосконалення облікового процесу в структурних вир-чих підрозділах та в бухг-ї, плани контрольної роботи, техніч­ного навчання та підвищ. кваліфікації працівників бухгалте­рії. 2. Перевірка планування та орг-ї праці працівників бухг-ї. При цьому ревізор перевіряє наявність і вивчає зміст посадо­вих інструкцій на кожного працівника бухгалтерії, наявність графі­ків документообороту, графіків здачі звітності до бухг-ї структурними підрозділами під-ва та здачі виконаної роботи працівниками бухг-ї гол. бухгалтеру для контролю й узагальнення облікової інф-ї, платіжні графіки, особливо по розрахунках з бюджетом у розрізі видів податків і строків платежів. 3. Перевірка наявності нормативно-правової інформації (інст­рукцій з обліку), забезпечення бланками типових форм первинної документації, облікових реєстрів, технологічними інструкціями по експлуатації при застосуванні ПЕОМ. 4. Перевірка орг-ї архіву облікової інф-ї. У кінці зв. періоду, обов'язково наприкінці року, всі документи по­винні бути зброшуровані в папки і пронумеровані, підписані і здані в архів для зберігання. Бухг-я повинна вести описи архівних справ (папок) по роках, скла­дати акти про знищення документів, по яких закінчився норма­тивний термін зберігання, установлений чинним зак-вом. 5. Перевірка викор-ня гол. бухгалтером своїх прав і виконання служб. обов'язків як керівником облікової і конт­рольної роботи на ревізованому під-ві. При цьому ревізор оцінює дотримання гол. бухгалтером ЗУ «Про бухг. облік і фін. звітність».