4. Анализ фонда заработной платы.

Приступая к анализу использования ФЗП, в первую очередь не обходимо рассчитать абсолютное и относительное отклонение его фактической величины от плановой (базовой). Абсол.откл-е ФЗП опред-ся как разность м/у фактически израсходованными средствами на оплату труда работ-х и их плановой величиной.

±ΔФЗП_абс=ФЗП_факт-ФЗП_план

Если ΔФЗП положительная то наблюд-ся перерасход по з/п и увеличение себестоимости. Если отриц-я, то набл-ся экономия з/п.

Поскольку абсолютное отклонение не характеризует использование фонда оплаты труда, поэтому определ-ся относит-е откл-е по ФЗП, которая рассчитывается как разность м/у фактически начисленной и скорректированной плановой суммы ФЗП.

К_вп=ВП_факт/ВП_план

К_вп – индекс вып-я плана по ВП.

ВП_{факт, план} –выпуск продукции плановый и фактический

ФЗП делится на пост-ю и переем-ю части. Пост-я часть: з/п рабочих повремещиков, з/п адимин-управ. персонала, общехоз. персонала. Перем-я часть: з/п рабочих сдельщиков, премия за произв-е рез-ты.

Скорректированный плановый ФЗП опред-ся:

ФЗП’_план=ФЗП_{план.пост}+ФЗП_{план.перем.}∙К_вп

ФЗП’_план – скоррект-я плановая сумма ФЗП

ФЗП_{план.пост} – пост.план-я часть ФЗП

ФЗП_{план.перем} – перем .план-я часть ФЗП

Относительное откл-е ФЗП:

±ΔФЗП_относ=ФЗП_факт ФЗП’_план